ข่าวไอที

หากลองคิดเล่น ๆ ว่า  ไฟล์ GIF ที่ดูไร้เดียงสาเช่น การกล่าวอรุณสวัสดิ์ มันสามารถแฮคสมาร์ทโฟนของเราได้ล่ะ? มันจะยังน่าใช้อยู่ไหม

ผู้ให้บริการโทรทัศน์ผ่านดาวเทียมและคอนเทนท์บันเทิงหลากภาษาเลือกใช้โซลูชัน JBOD ของเวสเทิร์น ดิจิตอล ช่วยเสริมการเติบโตในอนาคต

Microsoft ประกาศเปิดตัว  Surface Duo  สมาร์ทโฟนแบบพับได้ มีจอแสดงผลขนาด 5.6 นิ้วสองตัวที่สามารถหมุนได้ 360 องศา

Fitbit​ เปิดตัว​ Fitbit​ Versa​ 2 และบริการ​ Fitbit​ Premium​ โค้ช​ส่วนตัวแบบ​ Online​ มีค่าสมาชิก​ 300​ บาท/เดือน​

Microsoft ปล่อยอัพเดทวินโดว์ 1903 เวอร์ชั่น KB4517211 เพื่อแก้ไขปัญหาต่าง ๆ กับระบบปฎิบัติการ แต่พออัพเดทเสร็จ ผู้ใช้บางคนกลับพบปัญหากับเครื่องพิมพ์ที่ไมสามารถสั่งพิมพ์ไม่ได้

เมื่อวันที่ Apple เปิดตัว iPhone 11 สิ่งสำคัญที่ทิมคุกไม่ได้บอกความจุของแบตเตอรี่ใน iPhone แต่ละรุ่น ซึ่งเป็นหนึ่งในตัวเลือกสำคัญ

ตอนเปิดตัว GoPro HERO 7 Black ก็ทำให้คนที่มีรุ่น HERO 6 ต้องหลังหักกันไปตาม ๆ กัน ล่าสุดเปิดตัว GoPro HERO 8 Black ก็คงทำให้ใครที่มี HERO 7 เริ่มปวดหลักกันบ้างละครับ ฮ่า ฮ่า 

Gopro เหมือนตั้งใจปล่อยภาพหลุดของ GoPro Hero 8 ออกมา โดยตัวกล้องจะมีอุปกรณ์เสริมอย่างไฟแฟลชสำหรับถ่ายในที่มืด รวมทั้งไมโครโฟนที่มาจาก GoPro เอง

ต่อจาก Honor Band 4 รอบนี้เพิ่มฟีเจอร์ใหม่ อัจริยะกว่าเดิม Honor ประกาศเปิดตัว Honor Band 5 สมาร์ทแบนด์รุ่นใหม่ มาพร้อมหน้าจอ AMOLED Full Colour ขนาด 0.95 นิ้ว ที่ปรับแต่งได้มากขึ้น และสามารถตรวจจับการเต้นของหัวใจ กับการออกกำลังกายได้มีประสิทธิภาพยิ่งกว่าเดิม

ปัญญาประดิษฐ์ (AI) ถูกใช้เก็บข้อมูลการแสดงออกทางสีหน้าเป็นครั้งแรกในการสัมภาษณ์งานในอังกฤษเพื่อค้นหาผู้สมัครที่มีความสามารถตรงตามความต้องการบริษัทมากที่สุด โดยบริษัท ยูนิลีเวอร์ยักษ์ใหญ่ด้านสินค้าอุปโภคบริโภคเป็นหนึ่งใน บริษัทที่ใช้เทคโนโลยี AI ในการวิเคราะห์ภาษาน้ำเสียงและการแสดงออกทางสีหน้าของผู้สมัครเมื่อพวกเขาถูกถามคำถามเชิงวิเคราะห์ในชุดเดียวกันกันทั้งหมด ซึ่งพวกเขาอาจสัมภาษณ์งานบนโทรศัพท์มือถือหรือแล็ปท็อป จากนั้น อัลกอริทึมจะเลือกผู้สมัครที่ดีที่สุดโดยประเมินการแสดงของพวกเขาในวิดีโอเทียบกับข้อมูลการแสดงออกทางใบหน้าและลักษณะการใช้ภาษากว่า 25,000 รูปแบบที่ได้รวบรวมจากการสัมภาษณ์ครั้งก่อนๆ  ของผู้ที่เคยผ่านการพิสูจน์แล้วว่าพวกเขาทำงานได้ดี ทั้งนี้ นักวิชาการและนักรณรงค์เตือนว่า AI หรือเทคโนโลยีการจดจำใบหน้าใด ๆ ย่อมมีอคติบางอย่างลึก เพราะสร้างขึ้นในฐานข้อมูลที่อาจแยกแยะผู้สมัครบางคนได้อย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้และอาจทำให้ผู้สมัครที่มีความสามารถบางคนโดน Ai Cancle เพราะไม่มีข้อมูลนี้อยู่ในฐายข้อมูล แต่บริษัทผู้พัฒนาก็ได้ยืนยันกลับว่า ระบบอัลกอริธึมได้รับการฝึกอบรมในชุดข้อมูลที่มีความหลากหลายมาก ซึ่งมีโอกาสสูงมากที่มันอาจจะลำเอียงในบางด้านและส่งผลให้ผู้สมัครบางคนถูกกีดกัน  ข้อมูลจาก https://www.telegraph.co.uk/news/2019/09/27/ai-facial-recognition-used-first-time-job-interviews-uk-find/?WT.mc_id=tmg_share_fb&fbclid=IwAR1m2tOJATjR84Mfo323wwroj8cV5sOYMrxGzAk-aGxkqHGg29G1JMYcNyM